Мне говорили, что в сельской школе директор может получать до 90 тысяч рублей после принятия этого закона. Так ли это, время покажет, а пока надо принять закон.Пояснительная записка
Проект Закона Калужской области «О внесении изменений в Закон Калужской области «Об установлении системы оплаты труда работников государственных образовательных учреждений» разработан в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации, Федеральным Законом от 06.10.1999 № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации», Законом РФ от 10.07.1992 N 3266-1 «Об образовании».
Проектом закона вносятся уточнения в порядок расчета размеров окладов руководителей образовательных учреждений в части применения коэффициента за квалификационную категорию, указанного в Приложении № 3 «Размеры и условия применения повышающих коэффициентов к базовым окладам работников и при определении окладов руководителей, заместителей руководителя и главных бухгалтеров образовательных учреждений» к Закону (далее – Приложение № 3).
Также проектом Закона предлагается увеличить диапазон процентов, используемых для установления окладов заместителей руководителя и главного бухгалтера.
В Приложении № 3 к Закону повышающий коэффициент по образовательному учреждению (структурному подразделению) за работу в учреждении, расположенном в сельском населенном пункте для руководителей, заместителей руководителя и главных бухгалтеров предлагается исключить, в связи с тем, что оклад указанной категории административно-управленческого персонала прямо пропорционально зависит от заработной платы педагогических работников, при расчете которой уже применяется коэффициент за работу в сельском населенном пункте.
В связи с вступлением в силу в 2011 году нового порядка аттестации педагогических работников, утвержденного приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 24.03.2010 г. № 209 «О порядке аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждении», не предусматривающего проведение аттестации руководителей и заместителей руководителя образовательных учреждений, предлагается для руководителя, вновь принятого на работу после 31 декабря 2010 года или у которого в период после 31 декабря 2010года закончился срок действия квалификационной категории, применять коэффициент, установленный для руководителя, имеющего высшую квалификационную категорию. Присвоенные по результатам аттестации в 2010 году и ранее квалификационные категории (первая и высшая – руководящим работникам) сохраняются в течение срока, на который они присвоены (основание: пункт 2 приказа от 24.03.2010 года № 209).
Министр образования и науки
Калужской области А.С. Аникеев
Комментариев нет:
Отправить комментарий